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OM-MO-ALT SIRH-2026-04-8215 - Chargé(e) SIRH F/H

Mon, 13 Apr 2026 10:07:48 Z

Filière : RESSOURCES HUMAINES
Contrat : APPRENTISSAGE
Description du poste :
Vous êtes à la recherche de votre future alternance pour la rentrée 2026 dans le domaine du SIRH ? Vous souhaitez intégrer une équipe de collaborateurs bienveillants au sein d’une entreprise dynamique en constante évolution ? Cette offre est faite pour vous ! Rattaché(e) au Responsable SIRH au sein d'une équipe de 5 personnes, vous contribuerez à l’administration et à l’évolution de nos outils SIRH ainsi qu'à la gestion des projets SIRH. Vos principales missions seront les suivantes : S’assurer du bon fonctionnement des traitements automatisés des outils SIRH Groupe ; Assurer le support 1er niveau auprès des utilisateurs ; Rédiger les procédures ; Réaliser des paramétrages au niveau des progiciels SIRH ; Participer à la rédaction de spécifications fonctionnelles ; Réaliser des tests et recettes ; Participer aux projets SIRH.

Profil recherché : Vous préparez un Bac+4/5 spécialisé en ressources humaines ou un diplôme d’ingénieur informatique systèmes d’information. Vous maîtrisez les outils de bureautique (Excel en particulier). Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et les nouvelles technologies. Vous connaissez ou vous vous intéressez aux différents métiers de la gestion RH (Paie, gestion des talents et de la performance, recrutement...). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité, votre esprit d'analyse et de synthèse, votre réactivité, votre aisance relationnelle. Informations complémentaires : Votre contrat : alternance de 12 mois à pourvoir à partir de la rentrée 2026, Notre bureau : La Défense (92) Team transports en commun ? Nous remboursons le titre de transport à hauteur de 85% Team vélo ou trottinette ? Pas de problème le forfait mobilité durable est mis en place Restauration : Restaurant Inter-Entreprises sur place Déroulement des entretiens : Etape 1 : 1er échange téléphonique de 15/20 minutes avec la RH par téléphone pour faire connaissance et voir si nous pouvons aller plus loin ... Etape 2 : Si tout est OK, un entretien d’1h avec la Directrice SIRH Groupe et le Responsable SIRH pour échanger plus en détails sur vos motivations, le poste et le Groupe et également vous donner des éléments de contexte, une vision élargie du poste et évaluer vos compétences. Vous n'imaginez pas tout ce vous pouvez faire pour agir concrètement en faveur de la transition agricole et alimentaire. Postulez dès maintenant !
Ville : Courbevoie (92)

JDL-ORNEX-APPGR-7959 - ORNEX - APPRENTI Gestionnaire de rayon F/H

Mon, 13 Apr 2026 09:54:41 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : APPRENTISSAGE
Description du poste :
L’école de Jardiland recrute ses apprenti(e)s ! Intègre notre CFA afin de passer ton titre professionnel de Manager d'Etablissement Marchand tout en te formant au métier de Gestionnaire de rayon Végétal/En Animalerie dans notre Jardiland d'Ornex (01) CHEZ NOUS ! Chez Jardiland, nous te proposons de te former pour acquérir notre savoir-faire, entouré par des passionnés ! Tu apprendras notamment : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. L’organisation et la répartition des missions au sein de l’équipe L’animation de l’équipe dans l’atteinte des objectifs commerciaux Le suivi de ton rayon, pour le rendre attrayant. La gestion des commandes de ton rayon. Le parcours de formation te proposera également une spécialisation jardinerie ou d’être formé(e) au capacitaire domestique pour les apprentis animaliers. Rémunération et avantages : Rémunération selon le barème national en vigueur. Prime de 13eme mois (20%), prime d’intéressement/de participation en fonction des résultats de l’entreprise. Tickets-restaurant et Indemnité « entretien des tenues ».

POUR TOI ! Tu es attiré(e) par le secteur de la jardinerie-animalerie. Tu as une attirance forte pour la gestion, une aisance relationnelle et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome, organisé(e) et tu souhaites : Intégrer une équipe à l’écoute et qui aime transmettre. Avoir des missions claires dès ton intégration. Contribuer concrètement à la réussite d’une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Si tu t’y retrouves dans cette description, alors voici les conditions de l’alternance : Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d’Etablissement Marchand (RNCP41853), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion ; reconnu sur le marché de l’emploi. Être titulaire d'un diplôme de niveau 4 (BAC) ou un diplôme de niveau supérieur. Durée : 12 mois en contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : Formation Blended (cours en ligne + classes virtuelles + formation en présentiel en magasin), PC fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. Rentrée : Septembre 2026. Le processus de recrutement : Partage ton CV : Cela nous permettra de découvrir ton parcours et tes motivations. Tu recevras ensuite un mail confirmant la bonne prise en compte de ta candidature. Si ton profil correspond : notre équipe recrutement te contacte pour un premier échange afin d’en savoir un peu plus sur toi. Si ton profil est validé : tu rencontres directement ton futur manager en magasin/boulangerie pour un entretien et te projeter dans ton futur environnement de travail. Prêt à vivre une belle histoire fondée sur la passion d’un univers ? Postule ici ou dépose ton CV au Jardiland d'Ornex ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Jardiland fait partie du réseau TERACT : un réseau de 7 enseignes engagées, regroupant 5 400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés.
Ville : Ornex - 01210

JDL-GOMETZ-APPGR-8016 - GOMETZ - APPRENTI Gestionnaire de rayon F/H

Mon, 13 Apr 2026 09:50:12 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : APPRENTISSAGE
Description du poste :
L’école de Jardiland recrute ses apprenti(e)s ! Intègre notre CFA afin de passer ton titre professionnel de Manager d'Etablissement Marchand tout en te formant au métier de Gestionnaire de rayon Végétal/En Animalerie dans notre Jardiland de Gometz (91) CHEZ NOUS ! Chez Jardiland, nous te proposons de te former pour acquérir notre savoir-faire, entouré par des passionnés ! Tu apprendras notamment : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. L’organisation et la répartition des missions au sein de l’équipe L’animation de l’équipe dans l’atteinte des objectifs commerciaux Le suivi de ton rayon, pour le rendre attrayant. La gestion des commandes de ton rayon. Le parcours de formation te proposera également une spécialisation jardinerie ou d’être formé(e) au capacitaire domestique pour les apprentis animaliers. Rémunération et avantages : Rémunération selon le barème national en vigueur. Prime de 13eme mois (20%), prime d’intéressement/de participation en fonction des résultats de l’entreprise. Tickets-restaurant et Indemnité « entretien des tenues ».

POUR TOI ! Tu es attiré(e) par le secteur de la jardinerie-animalerie. Tu as une attirance forte pour la gestion, une aisance relationnelle et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome, organisé(e) et tu souhaites : Intégrer une équipe à l’écoute et qui aime transmettre. Avoir des missions claires dès ton intégration. Contribuer concrètement à la réussite d’une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Si tu t’y retrouves dans cette description, alors voici les conditions de l’alternance : Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d’Etablissement Marchand (RNCP41853), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion ; reconnu sur le marché de l’emploi. Être titulaire d'un diplôme de niveau 4 (BAC) ou un diplôme de niveau supérieur. Durée : 12 mois en contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : Formation Blended (cours en ligne + classes virtuelles + formation en présentiel en magasin), PC fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. Rentrée : Septembre 2026. Le processus de recrutement : Partage ton CV : Cela nous permettra de découvrir ton parcours et tes motivations. Tu recevras ensuite un mail confirmant la bonne prise en compte de ta candidature. Si ton profil correspond : notre équipe recrutement te contacte pour un premier échange afin d’en savoir un peu plus sur toi. Si ton profil est validé : tu rencontres directement ton futur manager en magasin/boulangerie pour un entretien et te projeter dans ton futur environnement de travail. Prêt à vivre une belle histoire fondée sur la passion d’un univers ? Postule ici ou dépose ton CV au Jardiland de Gometz ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Jardiland fait partie du réseau TERACT : un réseau de 7 enseignes engagées, regroupant 5 400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés.
Ville : 91400 - GOMETZ-LE-CHATEL

JDL-COUTANCES-GRManu-7962 - COUTANCES - APPRENTI Gestionnaire de rayon Manufacturé F/H

Mon, 13 Apr 2026 09:48:40 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : APPRENTISSAGE
Description du poste :
L’école de Jardiland recrute ses apprenti(e)s ! Intègre notre CFA afin de passer ton titre professionnel de Conseiller de vente tout en te formant au métier de Gestionnaire de rayon Manufacturé dans notre Jardiland de Coutances (50) CHEZ NOUS ! Chez Jardiland, nous te proposons de te former pour acquérir notre savoir-faire, entouré par des passionnés ! Tu apprendras notamment : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. L’organisation et la répartition des missions au sein de l’équipe L’animation de l’équipe dans l’atteinte des objectifs commerciaux Le suivi de ton rayon, pour le rendre attrayant. La gestion des commandes de ton rayon. Le parcours de formation te proposera également une spécialisation jardinerie. Rémunération et avantages : Rémunération selon le barème national en vigueur. Prime de 13eme mois (20%), prime d’intéressement/de participation en fonction des résultats de l’entreprise. Tickets-restaurant et Indemnité « entretien des tenues ».

POUR TOI ! Tu es attiré(e) par le secteur de la jardinerie-animalerie. Tu as une attirance forte pour la gestion, une aisance relationnelle et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome, organisé(e) et tu souhaites : Intégrer une équipe à l’écoute et qui aime transmettre. Avoir des missions claires dès ton intégration. Contribuer concrètement à la réussite d’une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Si tu t’y retrouves dans cette description, alors voici les conditions de l’alternance : Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d’Etablissement Marchand (RNCP41853), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion ; reconnu sur le marché de l’emploi. Être titulaire d'un diplôme de niveau 4 (BAC) ou un diplôme de niveau supérieur. Durée : 12 mois en contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : Formation Blended (cours en ligne + classes virtuelles + formation en présentiel en magasin), PC fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. Rentrée : Septembre 2026. Le processus de recrutement : Partage ton CV : Cela nous permettra de découvrir ton parcours et tes motivations. Tu recevras ensuite un mail confirmant la bonne prise en compte de ta candidature. Si ton profil correspond : notre équipe recrutement te contacte pour un premier échange afin d’en savoir un peu plus sur toi. Si ton profil est validé : tu rencontres directement ton futur manager en magasin/boulangerie pour un entretien et te projeter dans ton futur environnement de travail. Prêt à vivre une belle histoire fondée sur la passion d’un univers ? Postule ici ou dépose ton CV au Jardiland de Coutances ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Jardiland fait partie du réseau TERACT : un réseau de 7 enseignes engagées, regroupant 5 400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés.
Ville : Coutances - 50200

JDL-STMALO-APPCVVEG-7988 - ST MALO - Apprenti Conseiller de vente Végétal F/H

Mon, 13 Apr 2026 09:35:53 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : APPRENTISSAGE
Description du poste :
L’école de Jardiland recrute ses apprenti(e)s ! Intègre notre CFA afin de passer ton titre professionnel de Conseiller de vente tout en te formant au métier de Vendeur Végétal dans notre Jardiland de Saint Malo (35) CHEZ NOUS ! Chez Jardiland, nous te proposons de te former pour acquérir notre savoir-faire, entouré par des passionnés ! Tu apprendras notamment : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. L’animation de nos offres commerciales, pour développer les ventes. La gestion et le facing de ton rayon, pour le rendre attrayant. La réception des marchandises et l’approvisionnement. Le parcours de formation te proposera également une spécialisation jardinerie. Rémunération et avantages : Rémunération selon le barème national en vigueur. Prime de 13eme mois (20%), prime d’intéressement/de participation en fonction des résultats de l’entreprise. Tickets-restaurant et Indemnité « entretien des tenues ».

POUR TOI ! Tu es attiré(e) par le secteur de la jardinerie-animalerie. Tu as un bon relationnel, une passion pour l’univers du végétal, une attirance forte pour la vente, et tu souhaites : Intégrer une équipe à l’écoute et qui aime transmettre. Avoir des missions claires dès ton intégration. Contribuer concrètement à la réussite d’une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Si tu t’y retrouves dans cette description, alors voici les conditions de l’alternance : Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau BAC, délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion et reconnu sur le marché de l’emploi. Durée : 12 mois en contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : Formation Blended (cours en ligne + classes virtuelles + formation en présentiel en magasin), PC fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA. Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. Rentrée : Septembre 2026. Le processus de recrutement : Partage ton CV : Cela nous permettra de découvrir ton parcours et tes motivations. Tu recevras ensuite un mail confirmant la bonne prise en compte de ta candidature. Si ton profil correspond : notre équipe recrutement te contacte pour un premier échange afin d’en savoir un peu plus sur toi. Si ton profil est validé : tu rencontres directement ton futur manager en magasin/boulangerie pour un entretien et te projeter dans ton futur environnement de travail. Prêt à vivre une belle histoire fondée sur la passion d’un univers ? Postule ici ou dépose ton CV au Jardiland de Saint Malo ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Jardiland fait partie du réseau TERACT : un réseau de 7 enseignes engagées, regroupant 5 400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés.
Ville : 35400 - SAINT MALO

JDL-RENNESCESSON-APPCVVEG-7986 - CESSON - Apprenti Conseiller de vente Végétal F/H

Mon, 13 Apr 2026 09:33:46 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : APPRENTISSAGE
Description du poste :
L’école de Jardiland recrute ses apprenti(e)s ! Intègre notre CFA afin de passer ton titre professionnel de Conseiller de vente tout en te formant au métier de Vendeur Végétal dans notre Jardiland de Rennes Cesson-Sévigné (35) CHEZ NOUS ! Chez Jardiland, nous te proposons de te former pour acquérir notre savoir-faire, entouré par des passionnés ! Tu apprendras notamment : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. L’animation de nos offres commerciales, pour développer les ventes. La gestion et le facing de ton rayon, pour le rendre attrayant. La réception des marchandises et l’approvisionnement. Le parcours de formation te proposera également une spécialisation jardinerie. Rémunération et avantages : Rémunération selon le barème national en vigueur. Prime de 13eme mois (20%), prime d’intéressement/de participation en fonction des résultats de l’entreprise. Tickets-restaurant et Indemnité « entretien des tenues ».

POUR TOI ! Tu es attiré(e) par le secteur de la jardinerie-animalerie. Tu as un bon relationnel, une passion pour l’univers du végétal, une attirance forte pour la vente, et tu souhaites : Intégrer une équipe à l’écoute et qui aime transmettre. Avoir des missions claires dès ton intégration. Contribuer concrètement à la réussite d’une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Si tu t’y retrouves dans cette description, alors voici les conditions de l’alternance : Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau BAC, délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion et reconnu sur le marché de l’emploi. Durée : 12 mois en contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : Formation Blended (cours en ligne + classes virtuelles + formation en présentiel en magasin), PC fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA. Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. Rentrée : Septembre 2026. Le processus de recrutement : Partage ton CV : Cela nous permettra de découvrir ton parcours et tes motivations. Tu recevras ensuite un mail confirmant la bonne prise en compte de ta candidature. Si ton profil correspond : notre équipe recrutement te contacte pour un premier échange afin d’en savoir un peu plus sur toi. Si ton profil est validé : tu rencontres directement ton futur manager en magasin/boulangerie pour un entretien et te projeter dans ton futur environnement de travail. Prêt à vivre une belle histoire fondée sur la passion d’un univers ? Postule ici ou dépose ton CV au Jardiland de Rennes Cesson-Sévigné ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Jardiland fait partie du réseau TERACT : un réseau de 7 enseignes engagées, regroupant 5 400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés.
Ville : 35510 - Cesson-Sévigné

JDL-LAXOU-APPGRvégé-8014 - LAXOU - APPRENTI Gestionnaire de rayon Végétal F/H

Mon, 13 Apr 2026 09:23:05 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : APPRENTISSAGE
Description du poste :
L’école de Jardiland recrute ses apprenti(e)s ! Intègre notre CFA afin de passer ton titre professionnel de Conseiller de vente tout en te formant au métier de Gestionnaire de rayon Végétal dans notre Jardiland de Laxou (54) CHEZ NOUS ! Chez Jardiland, nous te proposons de te former pour acquérir notre savoir-faire, entouré par des passionnés ! Tu apprendras notamment : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. L’organisation et la répartition des missions au sein de l’équipe L’animation de l’équipe dans l’atteinte des objectifs commerciaux Le suivi de ton rayon, pour le rendre attrayant. La gestion des commandes de ton rayon. Le parcours de formation te proposera également une spécialisation jardinerie. Rémunération et avantages : Rémunération selon le barème national en vigueur. Prime de 13eme mois (20%), prime d’intéressement/de participation en fonction des résultats de l’entreprise. Tickets-restaurant et Indemnité « entretien des tenues ».

POUR TOI ! Tu es attiré(e) par le secteur de la jardinerie-animalerie. Tu as une attirance forte pour la gestion, une aisance relationnelle et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome, organisé(e) et tu souhaites : Intégrer une équipe à l’écoute et qui aime transmettre. Avoir des missions claires dès ton intégration. Contribuer concrètement à la réussite d’une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Si tu t’y retrouves dans cette description, alors voici les conditions de l’alternance : Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d’Etablissement Marchande (RNCP41853), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion ; reconnu sur le marché de l’emploi. Être titulaire d'un diplôme de niveau 4 (BAC) ou un diplôme de niveau supérieur. Durée : 12 mois en contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : Formation Blended (cours en ligne + classes virtuelles + formation en présentiel en magasin), PC fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. Rentrée : Septembre 2026. Le processus de recrutement : Partage ton CV : Cela nous permettra de découvrir ton parcours et tes motivations. Tu recevras ensuite un mail confirmant la bonne prise en compte de ta candidature. Si ton profil correspond : notre équipe recrutement te contacte pour un premier échange afin d’en savoir un peu plus sur toi. Si ton profil est validé : tu rencontres directement ton futur manager en magasin/boulangerie pour un entretien et te projeter dans ton futur environnement de travail. Prêt à vivre une belle histoire fondée sur la passion d’un univers ? Postule ici ou dépose ton CV au Jardiland de Laxou ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Jardiland fait partie du réseau TERACT : un réseau de 7 enseignes engagées, regroupant 5 400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés.
Ville : 54304 - Laxou

SJU/FCL-8214 - UN TECHNICIEN D'EXPLOITATION CEREALES SILOS F/H

Mon, 13 Apr 2026 09:12:53 Z

Filière : INDUSTRIEL
Contrat : CDI DUREE INDETERMINEE
Description du poste :
Invivo Logistique & Stockage propose de nombreuses prestations à valeur ajoutée : triage optique, calibrage, nettoyage… Le parc de séchoirs permet de traiter tous les types de produits : maïs, tournesol, soja… Nous disposons de 12 plateformes en France dont 4 sur la façade maritime Nous manutentionnons 5 à 6 millions de tonnes chaque année Disposant d’installations de déchargement, tant sur la façade maritime que sur le réseau fluvial, nous importons chaque année des centaines de milliers de tonnes de tourteaux, granulats et autres produits en vrac ou en conteneur Nous recherchons pour intégrer notre Pôle Logistique et Stockage UN TECHNICIEN D’EXPLOITATION CEREALES SILOS H/F SAINT USAGE (21) CDI à temps plein Rattaché(e) au Chef de Silos, vous devrez garantir la réalisation des opérations de contrôle, la manutention et la conservation des marchandises en vrac, dans le respect strict des règles de sécurité et de qualité définies à la fois pour les marchandises et pour le bon fonctionnement des silos. Vos missions principales seront : MISSION : Contrôler et stocker les marchandises · Lancer les circuits de manutention, ventilation, opérations diverses à partir de l’outil de gestion informatique · Exécuter les opérations de conservation des marchandises en vrac : nettoyage, calibrage, désinsectisation, séchage · Conduire des engins mobiles (chargeurs télescopiques, locotracteurs) · Exécuter les opérations de chargement et de déchargement des marchandises (bateau-camion train) à partir de l’outil informatique · Effectuer un reporting quotidien au responsable hiérarchique sur les opérations de la journée MISSION : Respecter les règles QHSE pour les marchandises et le silo · Contrôler la conformité des marchandises, effectuer l’échantillonnage et l’agréage · Renseigner les constats d’anomalies sur la marchandise à réception, ou en cours de prestation, et alerter le responsable hiérarchique · Effectuer des rondes journalières et appliquer les consignes prévues (sécurité journalière en fin de poste, permis de feu) · Appliquer les procédures qualité et sécurité du silo (enregistrement, contrôle · S’assurer du nettoyage du silo MISSION : Organiser le travail de l’équipe et favoriser l’esprit d’équipe · Informer ses collègues et son responsable hiérarchique pour garantir les activités selon les règles de qualité et de sécurité · Contribuer naturellement aux travaux et sollicitations professionnelles de ses collègues · Organiser son activité ainsi que le travail de ses collègues en confiant les missions en adéquation avec les personnes et les activités

D’une formation BEP ou Bac Pro avec une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique Compétences techniques : · Maîtrise des procédures d’exploitation ISO · Maîtrise technique du matériel spécifique · Conduite d’engins Compétences comportementales : · Sens de l’organisation · Fiabilité · Esprit d’équipe · Adaptabilité
Ville : SAINT USAGE (21)

2026-7671 - Hôte de caisse (CDD) F/H

Mon, 13 Apr 2026 08:50:47 Z

Filière : z_NE PAS UTILISER_TERACT
Contrat : CDD DUREE DETERMINEE
Description du poste :
Jardiland recrute pour son magasin de ALES : Hôte/esse de caisse (H/F) Vous êtes passionné(e) par la nature, les fleurs et le contact avec les clients ? Vous cherchez une mission qui allie dynamisme, polyvalence et travail en équipe ? Rejoignez-nous chez Jardiland ! Pour vous : Cultivez votre passion ! Des encaissements, mais pas seulement : Fidéliser la clientèle et si besoin, aider à la mise en rayon et à l’inventaire. De sublimes rayons : Approvisionner, organiser et maintenir nos espaces attrayants Du relationnel : Accueillir avec enthousiasme nos clients et leur offrir des conseils adaptés. De la polyvalence : Être attentif à la démarque et participer à la promotion de nos produits du terroir. Vos conditions de travail : Un contrat CDD, pour le 2 février 2026. Pour un temps plein, travail le weekend, selon planning . Le statut : Employé. La rémunération : Smic brut mensuel. Chez nous : Partagez votre savoir-faire ! Un cadre inspirant : Travailler chaque jour entouré(e) de plantes, de fleurs et d’une équipe conviviale. Une équipe solidaire : Collaborer main dans la main pour assurer le bon fonctionnement du magasin.

Profil idéal ! Une formation ou une expérience dans le commerce, idéalement en jardinerie. De l'expérience, vous bénéficiez idéalement d’une 1ère expérience en caisse ou accueil Des qualités essentielles : dynamisme, souriant, bon relationnel et être force de proposition Une entreprise engagée TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Prêts(e)s à semer les graines de votre carrière ? Envoyez dès à présent votre CV en précisant vos disponibilités
Ville : ALES

VEGETAL-8213 - Vendeur (CDI) F/H

Mon, 13 Apr 2026 07:29:30 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : CDI DUREE INDETERMINEE
Description du poste :
Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux… Ce qui nous lie, c’est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous, aller vers les autres, comprendre leurs besoins, c’est naturel. Chez nous, vous trouvez tout de suite votre place de Vendeur ou de Vendeuse. Vous accueillez les clients et leur conseillez les services et les produits que nous avons sélectionnés avec soin et ceux que nous fabriquons nous-mêmes, pour les fidéliser au magasin. Pour vous, entretenir un cadre de vie et de travail agréables est instinctif. Chez nous, vous maintenez votre rayon toujours attractif : vous gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et participez aux ateliers d’animation. Pour vous, mettre la main à la pâte, c’est évident Chez nous, vous prenez activement part à la vie du magasin, au contact de toutes les équipes : vous faites preuve de polyvalence, vous allez vers les autres pour donner un coup de main là où il y en a besoin… Enfin, si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur.

Vous avez un niveau Bac pro et une expérience confirmée dans la vente, de préférence dans une pépinière ou une jardinerie. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s ! Teract cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Ville : CHAMBERY -SAVOIE

EG-MN-TRESO BO ET PROJETS-2024-10-4733 - Trésorier Back-office et Projets F/H

Sat, 11 Apr 2026 22:03:37 Z

Filière : FINANCES & COMPTABILITE
Contrat : CDI DUREE INDETERMINEE
Description du poste :
Description du poste : Au sein du service Trésorerie et Financement, vous serez rattaché(e) à la Responsable du Service Trésorerie. Vous évoluerez dans une équipe de 6 collaborateurs. Votre quotidien ? Vous gérer et optimiser la trésorerie afin d'assurer la couverture des besoins financiers et des risques. Vous pilotez les engagements financiers. Vos principales missions seront les suivantes : Optimiser la trésorerie en analysant et contrôlant quotidiennement les flux et les soldes pour assurer la couverture des besoins financiers et des risques (liquidité, change...) ; Piloter le back-office des opérations de marchés et prêts/emprunts internes et externes : contrôle ticket, confirmation, gestion du dénouement, gestion des instructions de paiements (SSI) ; Gérer l’administration système des outils de trésorerie en place (gestion des contrats télématiques, paramétrages clés 3Skey..) et participer aux projets impactant les SI tréso ; Mener le reporting Cash management (frais, flux, relation bancaire...) et réconciliation des frais financiers ; Contribuer et participer au process d’amélioration de la gestion KYC et gestion BAM et EBAM ; Assurer l'amélioration continue des process et des systèmes sur son domaine de compétence opérationnelle, en coopération avec des prestataires externes ou d’autres services de l’entreprise.

Profil recherché : Diplômé(e) d'un Bac +3/5, type Mastère Finances ou école de commerce et/ou vous justifiez d'une expérience confirmée sur des postes de Trésorerie opérationnelle équivalents dans une entreprise de dimension internationale ; La maîtrise du logiciel de gestion de trésorerie KYRIBA est impérative ; Vous maîtrisez les instruments de financement et gestion des risques (change, de taux et de crédit) ; Vous connaissez le fonctionnement des opérations bancaires, financières et les marchés financiers ainsi que l’interprétation et l’exploitation des données comptables. Vous avez également des connaissances basiques sur la gestion des KYC et conformité ; Etant dans un environnement international, vous pratiquez un anglais professionnel à l'écrit et à l'oral ; Vous avez de bonnes capacités à analyser et synthétiser une situation afin de restituer une problématique et êtes force de proposition pour la résoudre ; Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre rigueur, votre réactivité, vos capacités d’organisation et de communication ; Vous avez la capacité à gérer des situations d'urgence et savez gérer les contraintes. Informations complémentaires : - Votre contrat : Poste en CDI à pourvoir dès que possible - Notre bureau : Paris, Porte Maillot - Le télétravail : 2 à 3 jours par semaine - Restauration : restaurant d'entreprise et titres restaurant mis en place pour les jours télétravaillés - Team transports en commun ? Nous remboursons le titre de transport à hauteur de 85% - Team vélo ou trottinette ? Pas de problème le forfait mobilité durable est mis en place Vous n’imaginez pas tout ce que vous pouvez faire pour agir concrètement en faveur de la transition agricole et alimentaire. Postulez dès maintenant ! Notre processus de recrutement : - Etape 1 : échange téléphonique de 15/20min avec la RH par téléphone pour faire connaissance et voir si nous pouvons aller plus loin … ; - Étape 2 : si tout est OK, entretien RH pour s'assurer que votre profil correspond aux attentes de l'équipe et du groupe ; - Etape 3 : pour le(s) finaliste(s), entretien technique d'1h à 1h30 avec la Responsable du Service Trésorerie pour vous donner des éléments de contexte, une vision élargie du poste et évaluer vos compétences.
Ville : Paris (Porte Maillot)
Langue / Niveau :
Anglais : Bon niveau

Vendeur(se) saisonnier Marché aux fleurs-8212 - Vendeur(se) plantes d'extérieures / serre froide Rennes F/H

Sat, 11 Apr 2026 10:10:38 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : CDD DUREE DETERMINEE
Description du poste :
- Mise en place, étiquetage et entretien des végétaux - Vente et conseil client

Vous avez un niveau Bac pro dans le domaine du végétal et une expérience confirmée dans la vente de végétaux et un intérêt prononcé pour les produits du marché aux fleurs. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Poste à pourvoir à partir du 20 avril 2026 Temps de travail : 32h par semaine soit 4 jours de travail hebdo ou temps plein (37h30). Travail un dimanche sur 2 et certains jours fériés (majorations) et accès à tous les avantages de Jardiland. un week-end off de garanti toutes les 4 semaines. Connaissance de la vente de végétaux INDISPENSABLE Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s !
Ville : Rennes Cesson Sévigné

2026-7945 - Responsable Technique F/H

Fri, 10 Apr 2026 22:04:06 Z

Filière : INDUSTRIEL
Contrat : CDI DUREE INDETERMINEE
Description du poste :
Vous pilotez la maintenance, les méthodes de maintenance, les utilités, les énergies et les investissements. Vous assurez la fiabilité des installations, encadrez les activités techniques et développez les actions permettant d’améliorer la sécurité, la performance industrielle et la maîtrise énergétique. Vous êtes également référent Énergie et Cybersécurité pour le site (en coordinations avec les services centraux). En tant que membre du comité de direction usine vous participez activement aux décisions stratégiques. Votre quotidien Rattaché(e) à notre directeur de site, et en charge de la gestion d’une équipe de 15 personnes vous serez amené(e) à : v Pilotage de la la maintenance et des infrastructures · Être garant de la fiabilité et de la disponibilité des outils de production nécessaires aux volumes à produire. · Organiser et faire réaliser les entretiens préventifs et curatifs en relation avec les différents services du site. · Développer l’utilisation de la GMAO pour optimiser le suivi des interventions. · Superviser la maintenance du site immobilier. · Mettre en place et suivre les procédures et indicateurs nécessaires au pilotage de la maintenance technique, ainsi que les audits des interventions des sous-traitants. v Gestion des investissements et projets techniques · Piloter les projets techniques du site, en s’appuyant sur les services internes et centraux. · Préparer les budgets d’entretien, d’énergie, d’investissements, d’utilités, puis en assurer le suivi. · Proposer des améliorations techniques ou des requalifications (techniques et patrimoniales) permettant une meilleure efficacité (de coût ou de production). · Rechercher des fournisseurs et sous-traitants offrant les meilleurs coûts et service. · Participer à l’établissement des cahiers des charges, les écrire et les faire valider. · S'assurer que la réalisation des investissements est conforme aux cahiers des charges et aux bonnes pratiques de conception. v Gestion de la performance énergétique et de l’amélioration continue · Assurer le suivi des indicateurs d’énergie et proposer les plans d’action permettant d’atteindre les objectifs fixés. · Proposer les modifications techniques nécessaires à l’amélioration de la sécurité, de l’environnement, de la productivité, de la qualité de production et de la réduction des consommations d’énergie.

· De formation Bac +5 en maintenance industrielle ou gestion de projet, vous avez une expérience de 5 ans minimum incluant du management. · Connaissances techniques en automatisme, électricité, mécanique, pneumatique, énergie, hydraulique et tout autre domaine en lien avec le maintien des équipements. · Connaissances des règles de sécurité et environnement en milieu industriel. · A l’aise dans l’utilisation des outils informatiques et maîtrise d’un logiciel GMAO. · Compétences managériales : maîtrise et déploiement de rituels. · Bon communicant, diplomate et pédagogue avec une réelle capacité à fédérer les gens. · Esprit d’analyse, rigueur, adaptabilité et force de proposition seront des atouts indispensables.
Ville : Maubeuge

SRA/MEN - STAGE ECOMM JDL-7507 - Stagiaire E-store manager (Jardiland.com) F/H

Fri, 10 Apr 2026 22:03:49 Z

Filière : MARKETING
Contrat : STAGIAIRE
Description du poste :
Tu as envie de développer ton expertise et ta pratique en E-Commerce et de rejoindre un groupe innovant et responsable ? Alors le site jardiland.com est fait pour toi ! Leader incontournable de la distribution durable dans les secteurs en pleine croissance de la jardinerie & de l’animalerie, tu rejoindras un site marchand en pleine croissance, qui double son chiffre d’affaires chaque année. Et se développe en continu en améliorant ses méthodes et outils, avec l’appui des initiatives IA. Ton quotidien chez nous : Rattaché(e) à l'E-Store Manager dans l'équipe e-commerce, tu contribueras directement à l'animation de notre site marchand jardiland.com. Tu seras en collaboration transverse avec tous les acteurs de l’équipe digitale dans le cadre de ta mission (business developer de la marketplace, équipe Tech & data, référents web de l’offre…) Tu rejoindras l’équipe sur le temps fort de la saison : le printemps, c’est notre pic de business qui fait le succès de l’année ! Tu évolueras au quotidien dans un environnement résolument omnicanal : nous travaillons main dans la main avec le réseau de magasins Jardiland pour développer la performance omnicanale sur tous les canaux. Tes missions seront principalement de : Contribuer à l'élaboration des opérations commerciales du plan d’action commercial semestriel pour performer sur la saison 2026 (brief 360, en coordination avec les différents services contributeurs). Nous t’associerons à toutes les étapes clé de la mise en œuvre de notre dynamique commerciale Participer au paramétrage et à l'animation de ces opérations. Valoriser les best ventes, les nouveautés, les produits phares et mettre en avant des offres promotionnelles via notre outil d'E-merchandising, Participer à la qualité du site (veille, remontée des bugs et correctifs) en collaboration avec notre équipe technique. Réaliser des benchmarks commerciaux sur le web

Si tu veux en savoir plus sur le poste et ses missions, je te laisse découvrir le témoignage d'Yvan: Vidéo LinkedIn Comment réussir sur ce poste : En étant très à l'aise avec les outils numériques et informatiques, En participant activement aux projets collectifs, En étant capable de travailler en autonomie dans un environnement en constante évolution, En ayant un bon sens relationnel, de bonnes capacités d'écoute et d'adaptation, En ayant une bonne expression écrite, En ayant une bonne maîtrise du Pack Office. Étudiant(e) en formation Bac +4/5 (université ou école de commerce), spécialisé(e) en marketing digital. Ce que nous te proposons : Un stage de 6 mois. Début du contrat : Janvier 2026 Poste basé à Montrouge (92120) Avantages : Prise en charge à 85 % du Pass Navigo & 50 % du Pass SNCF (si hors IDF), accès au RIE (restaurant inter-entreprise), titres restaurant par jour de télétravail, télétravail possible 2 jours/semaine, indemnité lié au télétravail. Processus de recrutement : 1. Un premier échange téléphonique avec les RH pour faire connaissance et connaître tes motivations. 2. Si tout est ok, le manager te proposera un second échange en présentiel (avec éventuellement un petit exercice pratique). Rejoins 5500 collaborateurs(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du réseau TERACT, et ensemble, Agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. .
Ville : MONTROUGE

2026-8211 - AGENT DE SILO Saisonnier F/H

Fri, 10 Apr 2026 15:57:50 Z

Filière : INDUSTRIEL
Contrat : CDD DUREE DETERMINEE
Description du poste :
Durant la moisson de cet été, rattaché(e) au responsable de silo, vous aurez pour principales missions d’assurer la réception de la collecte et d’accueillir les clients agriculteurs et les chauffeurs Soufflet sur votre site. Vous serez amené(e) à : o Accueillir et diriger les clients agriculteurs et chauffeurs Soufflet ; o Assurer la réception, le contrôle qualité, le stockage et le chargement des céréales ; o Saisir les bons de réception de collecte ; o Réaliser les analyses et opérations d’agréage (contrôle qualité de la marchandise et mesures de protéines, humidité…), allotement ; o Participer à la vente et la distribution d’agrofournitures destinées aux agriculteurs ; o Livrer chez les clients agriculteurs ; o Participer au nettoyage et entretien du silo.

Etudiant(e) et majeur(e), en recherche d’un emploi, polyvalent(e) avec une capacité d’adaptation et d’apprentissage, acceptant d’effectuer des heures supplémentaires et le travail le dimanche et jours fériés, quand c’est nécessaire. Disponible entre le 15/06/2026 et le 15/08/2026 (période indicative de moisson été 2026), autonome dans votre travail, votre organisation et votre sens du service de proximité aux clients feront la différence. Une expérience en conduite d’engins agricoles serait un plus.
Ville : ETON (55)

GGU-GV-ISSOUDUN-RM-8210 - Responsable de magasin F/H

Fri, 10 Apr 2026 14:24:56 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : CDI DUREE INDETERMINEE
Description du poste :
Gamm vert Issoudun (36100) – l’enseigne de ceux qui croient que l’autoproduction est l’avenir ! Chez Gamm vert, on ne se contente pas de vendre des plants potagers, des outils ou des produits pour les animaux. On encourage chacun à devenir acteur de son quotidien, à retrouver le plaisir de faire soi-même, de cultiver, de produire. Parce qu’ici, on croit profondément que l’autoproduction est l’avenir. Dans nos magasins, nos équipes accueillent chaque client avec authenticité, proximité et envie de partager leur savoir-faire. On écoute, on conseille avec simplicité, on transmet ce que l’on sait, avec le cœur. Ce sont ces échanges sincères et chaleureux qui donnent envie de revenir… et qui repartent souvent avec l’envie de “faire pousser ses courses” à la maison. Gamm vert défend un commerce responsable, utile et profondément ancré dans la vie locale — proche des territoires, proche des gens, proche de leurs projets. Si vous aimez le contact humain, les saisons, la nature et les défis du quotidien, vous allez adorer travailler chez Gamm vert ! Chez nous, en tant que Responsable de magasin H/F vous avez en charge : Responsable du centre de profit : vous êtes l’animateur(trice) des ventes et en organisez le commerce dans le respect de la politique de l’enseigne. Votre objectif consiste à animer et développer l’activité du magasin tout en garantissant la satisfaction client Responsable opérationnel et polyvalent : Vous avez en charge vos rayons et vous êtes également présent pour votre équipe lorsque c’est nécessaire. Vous réalisez les tâches quotidiennes du commerce et êtes en lien avec votre responsable concernant les projets de votre magasin. Être manager : Vous définissez les rôles des membres de l’équipe, déterminez les objectifs, proposez des moyens de réussite, anticipez les besoins en formation, en recrutement et aider le développement des compétences de l’équipe.

Profil : Autodidacte, avec 10 ans d’expérience en Jardinerie/Bricolage, ou de formation Bac+2/4 (Vente, Commerce) avec 4 ans d’expérience en Distribution, vous avez géré avec succès un centre de profit. Soucieux de la qualité du service client et doté d’un excellent relationnel, vous faites preuve d’écoute, de sens de l’organisation et de rigueur. Votre créativité et votre sens de l’innovation seront un plus apprécié pour atteindre vos objectifs. La détention du certiphyto serait un plus. Pour vous, CDI à pourvoir dès que possible, Statut : Agent de maîtrise, Organisation du temps de travail : forfait jours Complément de rémunération : 13ème mois, intéressement et participation Complémentaire santé TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Ville : Issoudun - 36100

.-8207 - Responsable de secteur VEGETAL F/H

Fri, 10 Apr 2026 13:50:24 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : CDI DUREE INDETERMINEE
Description du poste :
RESPONSABLE DE SECTEUR VEGETAL Management de 4 personnes/Connaissance des végétaux 70% terrain 30% bureau Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux… Ce qui nous lie, c’est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous, le leadership, entrainer les autres, les faire grandir, c’est naturel! Chez nous, vous êtes un (e) Responsable de secteur attentionné(e) et soucieux(se) du bien-être de votre équipe. Vous saurez constituer, motiver et faire grandir vos équipes à taille humaine et conserver un environnement professionnel enthousiaste et chaleureux. Pour vous, la vente est avant tout un échange, le partage d’une passion. Chez nous, vous avez les moyens matériels et digitaux d’assurer votre performance commerciale. Nous vous encourageons à partager votre sens du résultat pour favoriser la réussite de votre secteur. Pour vous, être au cœur de la stratégie est décisif? Chez nous, vous intégrez le Comité de Direction du Magasin, êtes responsable des indicateurs de performance de votre secteur et avez une vision globale du magasin. Vous veillez à faire respecter toutes les dispositions d’hygiène et de sécurité, pour le bien de vos équipes et de vos clients. Enfin si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et nous vous formerons pour devenir plus tard Directeur ou Directrice de Magasin. Vous pourrez également évoluer au siège, comme Expert métier ou au sein des fonctions transverses.

Vous avez un Bac+2 en vente avec idéalement une spécialité liée à nos métiers. Vous avez une expérience confirmée en tant que responsable ou chef d’équipe et vous maîtrisez les grands domaines de la fonction en distribution (Commerce, Management, Gestion). Vous incarnez le Manager fédérateur, responsable, coach et agile ! Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s ! Teract cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Ville : FREJUS
Langue / Niveau :
Anglais : Scolaire

2026-8140 - Vendeur/euse en animalerie H/F

Fri, 10 Apr 2026 12:36:37 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : CDI DUREE INDETERMINEE
Description du poste :
Rejoignez Jardiland de Cholet – la passion du jardin, du bien-être et de la nature ! (Détention du certificat de vente d’animaux domestiques obligatoire et détention du certificat de vente d’animaux non domestiques fortement apprécié pour ce poste) Chez Jardiland, on ne se limite pas à vendre des plantes, des animaux ou des produits du quotidien. On crée un lieu où les gens viennent pour se faire plaisir, pour se détendre, pour retrouver ce petit moment de respiration qui fait du bien. Dans nos magasins, les équipes accueillent les clients avec simplicité, proximité et envie de partager. On parle vrai, on prend le temps, on conseille avec le cœur. Ce sont ces échanges naturels et chaleureux qui donnent envie de revenir… et qui laissent souvent un sourire en repartant. Jardiland est une enseigne du Groupe TERACT, société à mission depuis fin 2023, qui compte 5 200 collaborateurs, engagés pour reconnecter chacun à la nature. Jardiland défend un commerce responsable, inspirant et proche de ses clients. Si vous aimez le contact humain, la nature et les défis du quotidien, vous allez adorer travailler chez Jardiland ! Vos missions principales : Chez nous, en tant que Vendeur/euse en animalerie H/F, vous jouez un rôle essentiel dans la performance commerciale et la satisfaction client : Animation commerciale & conseil client · Accueillir et conseiller les clients avec passion pour l’univers animalier. · Valoriser les produits et services du rayon animalerie. · Mettre en œuvre les opérations commerciales et contribuer à l’animation du rayon. Bien-être animal & entretien des espaces · Garantir la santé et le confort des animaux présents en magasin. · Respecter les protocoles d’hygiène et de sécurité liés à la vente d’animaux. · Assurer l’entretien des espaces de vie pour chaque espèce. Mise en valeur & gestion du rayon · Veiller à la qualité des produits et à la présentation du rayon. · Maintenir une tenue irréprochable : propreté, étiquetage, rotation des produits. · Réaliser les implantations selon les règles de merchandising. · Participer à la réception des marchandises et au réassort pour garantir la disponibilité des produits.

Profil recherché : · Détention du certificat de vente d’animaux domestiques obligatoire et détention du certificat de vente d’animaux non domestiques fortement apprécié pour ce poste · Vous êtes passionné(e) par le monde animal et avez une bonne connaissance des espèces, de leur alimentation et de leur environnement. · Vous avez une première expérience réussie en animalerie ou en jardinerie, · Vous avez le sens du commerce, du service client et du travail en équipe. · Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition. Concernant le poste : • Lieu : Cholet - 49300 • Contrat : CDI - 37h30 • Prise de poste : Dès que possible TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Ville : Cholet - 49300

GGU-RMT-RESPR-7998 - Responsable recrutement F/H

Fri, 10 Apr 2026 08:20:20 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : CDD DUREE DETERMINEE
Description du poste :
Jardiland est une enseigne du Groupe TERACT, société à mission depuis fin 2023, qui compte 5 200 collaborateurs, engagés pour reconnecter chacun à la nature. Jardiland défend un commerce responsable, inspirant et proche de ses clients. Vous souhaitez-vous investir dans une enseigne portée par ses valeurs et au sein d'un groupe lié au monde de la coopération agricole ? Rejoignez-nous ! Membre de la direction Talent Acquisition et Management, vous êtes un véritable pilote du recrutement sur votre périmètre enseigne. Vous définissez la stratégie d’attractivité, cadrez les process et animez les recrutements aux côtés des équipes opérationnelles, de la DRH et des RRH. Vous garantissez la qualité du parcours candidat comme du service apporté aux magasins, tout en assurant un pilotage précis et proactif de l’activité. Vous apportez avec vos homologues du secteur de l’alimentaire et du siège de la cohérence et une homogénéisation dans les process recrutements. Vous êtes en relation directe avec la responsable communication RH et marque employeur pour échanger sur ses sujets sur votre périmètre. Piloter et structurer le recrutement Recueillir, analyser et prioriser les besoins avec les Directions Opérationnelles. Définir la stratégie de recrutement et suivre les KPIs. Assurer la visibilité des annonces et développer l’attractivité (Talentsoft, jobboards, partenariats écoles/CFA/France Travail). Conduire les recrutements clés Réaliser le sourcing et la sélection des candidats sur les postes avec management ou en tension. Accompagner les Directeurs de magasin dans la conduite des entretiens et la prise de décision. Être l’interlocuteur des cabinets et agences d’intérim. Garantir la qualité du process Assurer le suivi administratif (CDD/CDI/stages/alternants, intérim, facturation). Structurer et améliorer en continu les pratiques et outils (référent(e) ATS pour le périmètre). Accompagner & faire monter en compétences Former les managers à l’ATS, à la conduite d’entretien et aux bonnes pratiques recrutement. Apporter un rôle de conseil RH auprès du terrain. Manager et coordonner Encadrer un(e) alternant(e) et accompagner des stagiaires au sein du service. Accompagner le Pilotage du recrutement du CFA d’entreprise (pipeline, jobdatings, reporting) et le conduire sur son périmètre Communiquer et animer l’activité Produire les communications RH liées au recrutement (process, outils, bonnes pratiques). Présenter les résultats et plans d’action en réunions opérationnelles (DM, DR, RRH).

Concernant le poste : CDD de remplacement de 5 mois renouvelable Poste à pourvoir à partir de juin 2026 Lieu : Angers - 49000 Déplacement à Paris à prévoir Télétravail possible Statut : Cadre Avantage : Tickets restaurant, 13eme mois Profil : Idéalement issu(e) d’une formation en Ressources Humaines, vous disposez d’une expérience confirmée en recrutement, idéalement en environnement retail, distribution spécialisée ou multisites. Vous maîtrisez le pilotage d’un volume important de recrutements, ainsi que la gestion de postes en tension ou à enjeux managériaux. Organisé(e) et structuré(e), vous savez définir une stratégie d’attractivité, suivre des indicateurs de performance et optimiser en continu les pratiques. Vous êtes à l’aise pour mener des sourcings ciblés, conduire des entretiens, accompagner les managers et instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Doté(e) d’un très bon relationnel, vous faites preuve de pédagogie et d’aisance à l’oral pour former, conseiller et challenger les équipes opérationnelles. Curieux(se) et ouvert(e), vous appréciez évoluer dans un environnement dynamique, en mode coopération. Vous êtes reconnu(e) pour : Votre autonomie, votre capacité à prioriser et à piloter votre activité. Votre sens du service client interne et votre goût pour le travail en réseau. Votre capacité à prendre du recul, analyser et proposer. Votre agilité et votre envie de faire évoluer les process. TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Ville : Angers - 49000

2026-8192 - Gestionnaire de rayon (CDI) F/H

Fri, 10 Apr 2026 06:01:18 Z

Filière : ACHAT / VENTE
Contrat : CDI DUREE INDETERMINEE
Description du poste :
Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux… Ce qui nous lie, c’est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous, entretenir un espace de vente performant, c’est normal ! Chez nous, vous maintenez votre rayon approvisionné et toujours attractif : vous anticipez les stocks, gérez la mise en avant des produits, la théâtralisation du rayon, son entretien et pilotez l’organisation et le bon déroulement des animations commerciales en vue de développer le chiffre d’affaires et les marges. Pour vous, coordonner une équipe, c’est intuitif ? Chez nous, vous avez à cœur d’organiser et répartir les missions en concertation avec l’équipe. Rattaché(e) au Manager du Secteur, c’est vous qui mettez l’équipe en mouvement ! Pour vous, on vend mieux lorsqu’on est passionné, Chez nous, vous vous appuyez sur un catalogue fréquemment renouvelé de produits sélectionnés ou directement conçus par nos soins. Expert(e) de votre univers, vous aidez vos clients à faire leur choix avec pédagogie et valorisez pour atteindre deux objectifs : la qualité du conseil et l’efficacité de la vente. Enfin si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur un poste de Responsable de secteur ou si vous êtes mobile sur un autre poste parmi nos autres enseignes.

Vous avez une expérience confirmée dans la vente, de préférence en magasin spécialisé dans l’univers dans lequel vous souhaitez évoluer : pépinière, jardinerie, animalerie. Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux. Pour nous aussi, ce sont nos valeurs. Rejoignez notre collectif de passionné(e)s !
Ville : Clermont Ferrand